Tigercat Industries verpflichtet sich zu einer verantwortungsvollen Gesch\u00e4ftst\u00e4tigkeit weltweit. Im Einklang mit unseren Werten verbieten wir strengstens jede Form von Zwangs- oder Kinderarbeit und erwarten dies auch von unseren Lieferanten und deren Lieferketten.<\/p>\n
Der Zweck dieser Richtlinie ist es, unser klares Bekenntnis zu den Menschenrechten und unsere Verpflichtung zu bekr\u00e4ftigen, nicht zur Ausbeutung von Zwangs- oder Kinderarbeit bei der Herstellung von Tigercat Ger\u00e4ten beizutragen, diese zu unterst\u00fctzen oder zu erm\u00f6glichen.<\/p>\n
Tigercats Begriffsbestimmungen zu Kinder- und Zwangsarbeit<\/u><\/strong>:<\/strong><\/p>\n Kind\u00a0\u2013<\/strong> F\u00fcr die Zwecke dieser Grunds\u00e4tze definiert Tigercat unabh\u00e4ngig von nationalen Gesetzen, lokalen Gesetzen oder Vorschriften als Kind jede Person, die j\u00fcnger als 15\u00a0Jahre ist. An Standorten und Orten, an denen nationale oder lokale Gesetze oder Vorschriften ein Mindestalter f\u00fcr die Besch\u00e4ftigung von mehr als 15\u00a0Jahren vorsehen oder zus\u00e4tzliche Beschr\u00e4nkungen f\u00fcr T\u00e4tigkeiten wie gef\u00e4hrliche Arbeiten auferlegen, m\u00fcssen diese Gesetze und Vorschriften eingehalten werden.<\/p>\n Gef\u00e4hrliche Arbeit\u00a0\u2013<\/strong> Arbeit unter gef\u00e4hrlichen oder gesundheitssch\u00e4dlichen Bedingungen, die aufgrund der Arbeitsbedingungen zum Tod, zu Verletzungen oder zu Krankheiten f\u00fchren kann. Zu gef\u00e4hrlichen Arbeiten z\u00e4hlen unter anderem:<\/p>\n Zwangsarbeit\u00a0\u2013<\/strong> Arbeit oder Dienstleistungen, die von einer Person unter Umst\u00e4nden erbracht oder angeboten werden, die<\/p>\n Tigercats Verpflichtung:<\/u><\/strong><\/p>\n Tigercat best\u00e4tigt, dass die Arbeitnehmer, die zur Herstellung und Lieferung der angebotenen Waren und Dienstleistungen ganz oder teilweise eingesetzt werden, in keinem Fall Kinder unter 15\u00a0Jahren oder, im Falle gef\u00e4hrlicher Arbeiten, unter 18\u00a0Jahren sind.\u00a0 Tigercat best\u00e4tigt, dass das Unternehmen wissentlich keine Kinderarbeit einsetzt.<\/p>\n Tigercat best\u00e4tigt, dass die Arbeitnehmer, die das Unternehmen zur Herstellung und Lieferung der angebotenen Waren und Dienstleistungen ganz oder teilweise einsetzt und einsetzen wird, in allen F\u00e4llen freiwillig arbeiten. Tigercat best\u00e4tigt, dass das Unternehmen wissentlich keine Zwangsarbeit einsetzt.<\/p>\n Tigercats Erwartungen an die Lieferkette:<\/u><\/strong><\/p>\n Tigercat erwartet, dass seine Lieferanten und deren Lieferketten sich der oben genannten Verbote von Kinder- und Zwangsarbeit voll bewusst sind und bei der Herstellung von Teilen und Materialien, die ganz oder teilweise an Tigercat geliefert werden, weder direkt noch indirekt Kinder- oder Zwangsarbeit einsetzen oder deren Einsatz erleichtern.<\/p>\n Stellt Tigercat fest, dass ein Versto\u00df oder eine Verletzung der einschl\u00e4gigen Gesetze oder Vorschriften vorliegt, benachrichtigt Tigercat den Lieferanten, und der Lieferant hat den Versto\u00df oder die Verletzung unverz\u00fcglich zu beheben. Wenn Tigercat feststellt, dass der Lieferant den Versto\u00df oder die Zuwiderhandlung nicht behoben hat, kann Tigercat den Vertrag mit sofortiger Wirkung k\u00fcndigen, wobei diese K\u00fcndigung aus wichtigem Grund erfolgt.<\/p>\n Die Bestellbedingungen von Tigercat verlangen von den Lieferanten die Einhaltung dieser Richtlinie, wonach sie keine Kinder- oder Zwangsarbeit einsetzen oder wissentlich in Anspruch nehmen d\u00fcrfen.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"","protected":false},"author":7,"featured_media":0,"parent":0,"menu_order":0,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","template":"","meta":{"_acf_changed":false,"_lmt_disableupdate":"no","_lmt_disable":"","footnotes":""},"class_list":["post-90934","page","type-page","status-publish","hentry"],"acf":[],"yoast_head":"\n\n
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