25th November 2019
La supervisora de operaciones de seguridad de campo, Lisa Schneider, muestra su pasión por
la seguridad de campo y los equipos de explotación forestal a través de Instagram. Su afición por los equipos
de Tigercat, su personalidad radiante y su genial fotografía han estado llamando la atención en línea. En el proceso, Lisa ayuda a arrojar luz sobre una parte importante de la industria de la explotación forestal que a veces se ignora: la seguridad de campo.
– Por Samantha Paul
Lisa Schneider comenzó su carrera en salud y seguridad hace ocho años con Avenge Energy Services, una compañía dedicada al petróleo y al gas. En 2015, inició su propia empresa y comenzó a subcontratar a Strategic HSE Systems Inc.
Strategic HSE Systems Inc. ofrece servicios de salud y seguridad medioambiental a alrededor de veinte compañías diferentes en Peace River, en el área de Alberta. “Administramos los programas de salud y seguridad para las compañías, para que no tengan que emplear a una persona a tiempo completo para hacerlo”, explica Lisa.
ELLOS SABEN QUE ESTOY AHÍ PARA HACER UN TRABAJO
Y MANTENER SU SEGURIDAD
– Lisa Schneider, supervisora de operaciones de seguridad de campo
Como supervisora de operaciones de seguridad de campo, el objetivo principal de Lisa es garantizar que se cumplan las responsabilidades de las leyes de OHS (seguridad y salud laboral) y las políticas específicas del cliente y de la compañía. Cada día se presenta algo nuevo y diferente para Lisa: un día puede estar marcando una ruta de cosecha o dirigiendo una inspección de equipo y al día siguiente, organizando una reunión de seguridad en la planta de celulosa.
DERECHA: Lisa revisa una inspección de equipo con el operador de un 870C, Jeff Laramore.
Peace River Logging es el mayor cliente de Strategic HSE Systems y Lisa es la principal asesora de la compañía. Peace River Logging opera diez skidders, seis feller bunchers, seis orugas, una pala mecánica y tres motoniveladoras. La compañía cosecha y produce astillas de madera dura para Mercer Peace River Pulp Ltd., anteriormente llamada DMI, y también le vende troncos aserrados al aserradero Boucher Bros. en Nampa, así como a West Fraser en High Prairie. El año pasado, Peace River cosechó 500 000 metros cúbicos solo para la planta de celulosa.
Todos los meses, Lisa realiza inspecciones de seguridad en cada equipo. Controla los elementos obligatorios, como el extintor de incendios, el botiquín de primeros auxilios, el equipo para derrames y que se cumpla la Guía de campo de los bosques (Woodland Field Guide) de Mercer. También comprueba que los operadores usen el equipo de protección personal (EPP) adecuado, incluidos los chalecos o monos de alta visibilidad, casco resistente de color naranja, gafas de seguridad, botas con puntera de acero y protección auditiva. “Si falta algún elemento, se registra y luego se reemplaza oportunamente. Una vez reemplazado, se aprueba. Si los trabajadores incumplen las políticas de la compañía, estos se capacitan para corregir el comportamiento”, comenta Lisa.
Lisa Schneider con su jefe y amigo cercano Sam Elkins, propietario de Strategic HSE Systems.
Anualmente, Peace River Logging mantiene 160 km (100 millas) de camino. Lisa instala los marcadores y la señalización en los caminos de transporte y en los bloques de corte. “Coloco los marcadores de kilómetros para que los camiones los sigan. Marco las esquinas y creo señales para la radiofrecuencia”. Peace River Logging contrata las operaciones de transporte por carretera a Excel Transportation, así que Lisa maneja todos los controles de los camiones. “Realizo todos los controles de los camiones según el NSC [Código de Seguridad Nacional] y me aseguro de que cuenten con todo el equipo de seguridad obligatorio”. También se asegura de que se hayan realizado las inspecciones diarias de los viajes y que las hojas de ruta pertinentes sean actuales y estén en posesión de los conductores. Además de las inspecciones de equipos, controles de camiones, marcadores de caminos y señalización, Lisa realiza las orientaciones de los empleados nuevos y de los contratistas y organiza las reuniones de seguridad.
ES UN HÁBITO Y UNA CULTURA EMPRESARIAL QUE DEBE RESPETAR LAS NORMAS.
TODOS NECESITAN QUE LES RECUERDEN LAS COSAS Y MANTENERSE MUTUAMENTE BAJO CONTROL
– Lisa Schneider
“Cuando no trabajo con Peace River Logging o Excel Transportation, trabajo para Northpoint Enterprise en Manning o para Tri-Logging en Whitecourt”, afirma Lisa. Whitecourt es la ubicación más lejana de un cliente para Lisa, se encuentra a tres horas aproximadamente al sudeste de Peace River. “Salgo de casa a las 3:30 de la mañana y regreso alrededor de las 20:00. Es un día largo, pero tengo que estar allí para alcanzar los camiones antes de que se vayan”, explica Lisa. “Podría quedarme a pasar la noche, pero prefiero no hacerlo porque tengo a mis hijos esperándome en casa”.
Lisa tiene dos niños. Su hijo Justin tiene quince años y su hija Carmen, doce. A Justin le encanta cazar, jugar al golf, hacer snowboard y andar en motonieve. La hija de Lisa baila en un equipo de competición en la ciudad y toma lecciones cuatro veces a la semana, además de participar en diferentes competiciones cada primavera. Lisa se toma un tiempo libre en la primavera para asistir a todas las competiciones de su hija. Valora muchísimo la flexibilidad que tiene en su cronograma para ajustarse a las actividades de los chicos.
El año pasado, Peace River Logging cosechó 500 000 metros cúbicos para la planta de celulosa. La temporada pasada, la compañía comenzó a transportar troncos completos
a un patio satélite para facilitar las operaciones de todo el año y no se vieran afectadas por el receso de primavera.
En sus comienzos, a Lisa le resultó difícil ser el ‘poli malo’, en particular en una industria dominada por el hombre. Sin embargo, esto no la detuvo. Continuó desarrollando relaciones con los clientes y los miembros de sus equipos y, con el tiempo, se ha ganado su respeto. “Me llevo muy bien con casi todos”, comenta. “Todos me respetan. Saben que estoy aquí para hacer un trabajo y mantener su seguridad”. Lisa comprende que las personas a veces se olvidan de las cosas, pero en general cree que la seguridad de campo debe tomarse con más seriedad. “Es un hábito y una cultura empresarial que debe respetar las normas. Todos necesitan que les recuerden las cosas y mantenerse mutuamente bajo control”.
Los equipos de Tigercat captaron el interés de Lisa en el momento en que comenzó a trabajar para Peace River Logging, dado que la compañía posee seis feller bunchers 870C. “Me encanta Tigercat, los bunchers son mis favoritos”, dice Lisa. “En particular en invierno cuando el polvo de nieve se desprende de los árboles. Es precioso. Me encanta capturarlo en la cámara”. Lisa comenta que para ella tomar fotos tiene un efecto relajante. “Entro a mi pequeño mundo, mi lugar feliz, por así decirlo, cuando observo los equipos y ya preveo esa foto perfecta”.
El gerente general de Peace River Logging, Bernard Fortin, sabía que Lisa disfrutaba tomar fotos de los equipos. Le pidió que hiciera un calendario que pudieran repartir entre los clientes y los empleados. “Empieza a tomar más fotos y vemos lo que tenemos al finalizar el año”, dijo Bernard. Lisa se encargó encantada de este nuevo y apasionante proyecto: “Esto me dio aún más ánimo”.
